社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のような行動計画を策定する。
1 計画期間 令和７年９月１日 ～ 令和１０年８月３１日
2 内 容
目標1 産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
＜対策＞
●令和７年９月～ 法に基づく諸制度の調査
●令和７年１０月～ 制度に関するパンフレットを作成し、従業員に配布・周知
目標２ 子供の出産時における育児休業の取得を促進する。
＜対策＞
●令和７年１０月～ 制度に関するパンフレットを作成し、従業員に配布・周知
